Neurowissenschaftliche Studie
Konflikte clever lösen – Was agile Teams wirklich stark macht.

Als Mitglied der Akademie für neurowissenschaftliches Bildungsmanagement erfahre ich regelmäßig Neues aus dem Bereich der Gehirnforschung und baue diese auch in mein Coaching-Programm Stressmanagement fürs Hirn ein.
Diese Neuigkeiten möchte ich gerne mit Ihnen teilen.
Denn Bildung geht uns alle an. Vor allem wenn es um unser Gehirn geht.
Wer sein Gehirn versteht und richtig anspricht, lernt deutlich effizienter und nachhaltiger = Gehirngerechtes Lernen
Gehirn-gerecht sind also Lern- und Lehr-Methoden, welche der natürlichen Arbeitsweise des Gehirns entsprechen.
Viele Resultate der Gehirnforschung fließen in meine Arbeit als Verständnisbrückenbauer bei Stressmanagement, Mobbing am Arbeitsplatz, Selbstwertgefühl steigern und Selbstbewusstsein stärken oder in der Schule, Konflikten am Arbeitsplatz bei Schulproblemen oder bei Entscheidern, die eine schwierige Entscheidung treffen müssen, mit ein.
Erfahren Sie mehr über die vielfältigen Angebote von Surgite!Coaching und der Surgite!Coaching Akademie SCA auf unserer Webseite surgite-coaching.de.

In agilen, autonomen Teams sind Konflikte kein Ausnahmefall – sie gehören zur täglichen Realität.
Doch wie lassen sie sich lösen, ohne das Team zu destabilisieren?
Was wurde untersucht?
Eine neurowissenschaftliche Studie der Chalmers University of Technology und der Universität Göteborg untersuchte die Notwendigkeit effektiver Konfliktlösung in selbstorganisierten Teams – insbesondere in der Softwareentwicklung.
Die wichtigsten Ergebnisse
Die Studie zeigt deutlich:
* Konflikte entstehen oft durch schlechte Kommunikation, unklare Rollen oder Zielkonflikte.
* Die Ursache liegt meist nicht zwischen Einzelpersonen, sondern in den Teamstrukturen.
*Erfolgreiche Teams benötigen Verhandlungskompetenz, Mediation und systemisches Denken.
Was bedeutet das in der Unternehmenspraxis?
Gerade in agilen und hybriden Organisationen braucht es neue Wege der Konfliktklärung – jenseits klassischer Macht- oder Schuldzuweisungen.
Hier setzt Surgite! NEMO mit seinen neuroeffizienten Programmen an:
Was ist NEMO? – Neuro-Effizienz für Mensch und Organisationen
Surgite NEMO verbindet neurowissenschaftliches Know-how mit erprobten Coaching-Strategien – speziell für moderne Arbeitsformen und hybride Führung.
In zwei Konfikt- Modulen bietet NEMO konkrete Unterstützung:
Wie können Sie diese Erkenntnisse für Ihr Unternehmen nutzen
NEMO – Stressmanagement für Unternehmen
Surgite Konflikte lösen SKL: (mehr dazu hier) –
>Strukturiert, verständlich und ressourcenschonend
>Für Teams, Führungskräfte & Selbstorganisationsprozesse
>Fördert empathische Kommunikation & emotionale Klarheit
Wirtschaftsmediation
> Teamentwicklung mit Tiefgang
>Für Konflikte auf struktureller & systemischer Ebene
>Eignet sich besonders für agile, interdisziplinäre Teams
Wirtschaftsmediation ist dabei nicht nur ein Instrument bei bestehenden Spannungen –
sie ist ein präventiver und dialogfördernder Ansatz, der agilen Zusammenarbeit stärkt.
Mehr dazu hier
Fazit:
Konflikte gehören zur Dynamik agiler Teams.
Die entscheidende Frage lautet nicht, ob Konflikte auftreten – sondern wie professionell sie gelöst werden.
Mit Surgite! SKL und der Surgite Wirtschaftsmediation haben Teams Werkzeuge an der Hand, um Konflikte klar, empathisch und wirksam zu klären.
Denn: Neuroeffiziente Konfliktlösung stärkt nicht nur das Miteinander – sondern macht Teams leistungsfähiger, resilienter und menschlicher.
Mehr über NEMO & Kreatvität erfahren:
NEMO – Führungskräfteentwicklung für Unternehmen
„Wie geht Ihr Team mit Konflikten um – spontan oder strukturiert?“
Schreiben Sie mir bitte dazu in den Kommentaren.
Vereinbaren Sie ein unverbindliches Beratungsgespräch und erfahren Sie, wie Sie von meinen Programmen profitieren können!
Herzliche Grüße
Rochus-Marian Eder
Verständnisbrückenbauer stressmanagement

Neues aus der Surgite!Coaching Akademie SCA

Willkommen zu „Stressmanagement by Gehirn“!
In diesem Video stelle ich Ihnen unseren neuen Online-Kurs vor, der sich auf neurowissenschaftliche Ansätze zur Stressbewältigung konzentriert.
Dieser Online Kurs im 1:1-Modus richtet sich an Personalentwickler, Geschäftsführer, HR-Spezialisten, Projektmanager und Führungskräfte, die ihre Stressresistenz verbessern möchten.
Der Kurs besteht aus zwei Teilen:
- Im ersten Teil lernen die Teilnehmer die theoretischen Grundlagen des Stressmanagements kennen, unterstützt durch Video-, Audio- und Textdateien. Nach erfolgreicher Prüfung haben die Teilnehmer die Möglichkeit anhand eines wissenschafltliche Online-Tests ihre persönlichen Stressfaktoren zu erkennen.
2. Kursmodul Teils 2: In zwei Online-Coaching-Einheiten besprechen Sie das Ergebnis eines wissenschaftlichen Stresstests individuell: Was sind Ihre persönlichen Stressfaktoren?
Warum sollten Sie den Kurs „Stresssmanagement by Gehirn“ für Ihr Unternehmen buchen?
Unser Kurs bietet fundiertes Wissen auf Basis neurowissenschaftlicher Forschung und praktische Anwendungen für den Berufsalltag.
Personalentwickler können den Kurs in ihr Portfolio aufnehmen, Geschäftsführer ihre Mitarbeitenden weiterbilden, HR-Spezialisten ihre Mitarbeiter effektiver führen, Projektmanager ihre Belastbarkeit stärken und Führungskräfte maßgeschneiderte Stressmanagement-Strategien erlernen.
Für mehr Informationen besuchen Sie unsere Website

Welche Entscheidung ist die richtige?
Wenn Sie zudem auf der Suche nach einem effektiven Tool zur Entscheidungsfindung sind, werfen Sie einen Blick auf die Surgite-Entscheidungsmatrix SEM an. Diese Matrix unterstützt Sie und Ihr Unternehmen dabei, komplexe Entscheidungen strukturiert und sicher zu treffen. Erfahren Sie mehr unter diesem Link<<
Haben Sie direkte Fragen? Bitte kontaktieren Sie uns direkt unter info@surgite-coaching.de
Lassen Sie uns gemeinsam den Weg zu einem stressfreien und erfolgreichen Berufsleben beschreiten!
Mit stressfreien neurowissenschaftlichen Grüßen
Rochus-Marian Eder
Verständnisbrückenbauer Stressmanagement
„Entscheidungen treffen in komplexen Situationen? – Wir haben die Lösung!
Unser Online-Kurs „SEM – S urgite! E ntscheidungs M atrix bietet
- neurowissenschaftliche Erkenntnisse und
- ein Werkzeug aus der Gehirnforschung,
um Ihre Entscheidungskompetenz auf das nächste Level zu heben.
Perfekt für Personalentwickler, Geschäftsführer, HR-Spezialisten und Projektmanager, die ihre Fähigkeiten zur Entscheidungsfindung optimieren wollen.
Nutzen Sie diese Chance, um Ihre Problemlösungsstrategien zu verfeinern und erfolgreichere Entscheidungen zu treffen.
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Sehen Sie sich bitte dazu dieses kurze Video an:
Rochus-Marian Eder
Verständnisbrückenbauer Stressmanagement fürs Hirn